PG电子股份公司“今冬明春百日安全无事故活动”拉开帷幕
股份公司“今冬明春百日安全无事故活动”拉开帷幕
活动主题：加强意识，落实法律法规，落实责任，治理隐患，杜绝伤亡。12月1日，黑金时代股份有限公司总经理吴正水主持本网讯(记者王金星)“今年冬明春百日安全无事故活动”动员大会标志着从2014年12月1日到2015年3月10日的100天，以强化意识、落实法律法规、落实责任、治理隐患、杜绝伤亡为主题“今年冬明春百日安全无事故活动” 拉开帷幕。为确保活动的有效发展，股份公司成立了今冬明春100天安全无事故活动领导小组，负责活动的综合协调、组织、指导和监督。为确保活动的有效发展，股份公司成立了今年冬季、明年春季100天安全无事故活动领导小组，负责活动的综合协调、组织、指导和监督。领导小组设有办公室。办公室设在安全监督部，负责活动的日常工作。活动确定的指导思想是加强“红线”意识，坚持“以人为本，安全发展”理念；深入宣传贯彻“安全第一，预防第一，综合治理”政策；进一步落实各级领导责任；加强隐患排查治理。确保2014年后安全生产的顺利实现，为2015年安全生产开辟良好的开端，促进股份公司安全、稳定、健康、和谐的发展。以活动为目标“无伤亡事故”为目标，通过严格的管理和整改，确保在“百日安全无事故活动”在此期间，各单位实现绝对安全。活动的主要内容是开展安全教育，提高安全质量，营造安全氛围。活动期间，各单位应充分利用会议、广播、电视、墙报、专栏、图片、警告板、口号等载体和宣传方式，积极开展广泛、深入、多样化的形式“百日安全无事故活动”宣传教育活动。各单位要以习近平总书记、李克强总理等各级领导关于安全生产的重要指示为指导，以新的《安全生产法》和“双七条”以核心内容为核心内容“安全红线意识”、“以人为本，生命第一”原则上，印制《宣传手册》，宣传安全生产的方针、政策和法律法规，宣传安全发展理念，宣传安全标准，普及安全知识，增强员工安全生产的法律理念和安全意识。加强安全培训，不断提高煤矿从业人员的安全技能。加强安全培训，不断提高煤矿从业人员的安全技能和素质。各单位应开展安全创新活动，交流经验，相互学习，积极开展企业安全文化，为活动创造势头。(二)落实责任，加强管理，传递安全生产压力。加强领导干部下井管井。加强领导分片联责和重点监管制度。严格领导请假制度。活动期间，领导干部和安全生产管理人员原则上不得请假。各单位党政领导未经集团公司、股份公司领导批准，不得离开矿区（省政府、省国有资产监督管理委员会、煤炭监督管理部门、集团、股份公司书面通知会议除外）。矿区安全生产管理局局长、党委书记、原煤炭公司董事长、执行董事、党委书记必须向股份公司董事长、党委书记请假，原煤炭公司总经理必须向股份公司总经理请假。请假后，原煤炭公司董事长、执行董事、总经理应同时向矿区安全生产管理局局长报告。矿区安全生产管理局总工程师、副局长外出时，必须向董事请假，并向股份公司对口业务负责人报告。原煤炭公司总工程师、安全副总经理、生产副总经理外出时，必须向矿区安全生产管理局局长请假，并向原煤炭公司总经理、矿区安全生产管理局对口业务负责人报告。(三)开展安全检查，强制整治隐患，消除事故主要原因。进一步严格检查，防止萌芽状态。股份公司将于12月组织100人安全检查活动PG电子。矿山安全专员应认真履行安全监督职责，全面掌握煤矿安全生产状况，立即果断停止重大隐患，立即向矿区管理局局长、安全监督部、安全监督部报告重大情况。强制整改，原煤炭公司由主要负责人组织制定隐患整改计划和安全措施，落实整改内容、资金、期限、人员、整改工作范围，实施动态闭环管理PG电子。对调查处理的重大安全隐患未按规定和要求整改到位的，给予重大安全隐患煤矿整改负责人警告处分；对调查处理的重大安全隐患未按有关规定整改落实到位，继续非法指挥组织生产的，给予煤矿（区）长、主责副职记过，直至免职，原煤炭公司行政正职、主责副职记过，直至降职，矿区管理局主责副局长记过。加强重大隐患排查治理报告。(四)推进本安矿山建设验收，推进安全目标任务落实。(五)严格防控，采取强硬措施，狠抓瓦斯防控。(六)科学分析，严格制度，切实做好水患防治工作。加强领导，精心组织活动要求。各行政管理局、原煤公司和煤矿应相应成立“百日安全”活动领导小组要切实加强活动的组织领导。煤矿、原煤公司、管理局应在12月5日前出台本单位活动实施细则，并报上级安全监督部门备案。认真部署、组织、规划，进一步丰富内容，注重实效；明确目标，完善激励约束和保障措施，确保“百日安全”各项活动有序推进，取得实效。突出重点，狠抓落实。要紧紧围绕“百日安全”活动的主题和目标要求始终以煤矿安全检查、隐患排查治理和事故预防为主题“百日安全”狠抓落实活动重点内容；重点检查监督重点煤矿、重点头部、重点场所、重点隐患和重点岗位，重点关注突出矿山、拟关闭矿山、突出矿石门、煤气浓度达到预警值的工作面、进入探水线区域的工作面，重点关注预防和整改，促进安全生产各项目标和任务的实施。加强措施，加强监督。加强措施，加强监督。活动期间，股份公司将组织专项监督，进行检查、抽样检查或监督“四不两直”结合方式，定期或不定期深入基层煤矿和生产线，加强检查、监督和指导，对活动不认真、不扎实、隐患调查管理不力的单位和有关人员，随时通知批评和责任处理。落实责任，严格考核。坚持按照各单位、各工序、各岗位的要求“谁负责，谁负责”追究安全责任原则，严格执行各项安全检查“谁检查，谁签字，谁负责”和“谁漏检，谁负责”制度，加强安全生产责任追究，凡在“百日安全”活动期间发生安全事故的，按照股份公司《安全事故责任追究制度》处理，严格追究责任PG电子。各级要明确专人负责收集整理活动的情况。各级应明确专人负责收集和整理活动。活动期间，矿区安全生产管理局应加强监督，不符合安全生产条件的头（面）应坚决果断停止，并发布安全监督意见。贵州湘能公司和新疆神宇公司必须根据公司的统一安排制定公司“今年冬明春百日安全无事故活动计划”，认真开展“百日安全”并对活动进行监督和评价PG电子。三个安全生产管理局涟邵、资兴、白沙在会上汇报了近期工作情况，下一步安全监督工作的重点和思路。股份公司副总经理唐世杰、总工程师、副总经理赵斌先后对活动和各自负责的工作提出要求，强调部署PG电子。吴正水在讲话中强调，年底是生产高峰期，是经济指标紧迫期，是事故发生率高，是安全生产特殊期，是工作的关键时期，是当前股份公司的重要时期，为了落实责任，有效预防事故，创造良好的安全稳定环境，股份公司决定开展“今年冬明春百日安全无事故活动”，并制定了详细的活动计划。要求各行政管理局、原煤炭公司、煤矿建立相应的领导机构，结合实际活动实施细则，层层动员，广泛宣传启动，认真落实，确保活动的顺利有效发展。公司副总经理何灿星、姚泽钢、李茂红出席会议。矿区安全生产管理局团队成员、总部有关部门负责人、安全、生产、总工室全体工作人员出席会议。
活动主题：加强意识，落实法律法规，落实责任，治理隐患，杜绝伤亡。12月1日，黑金时代股份有限公司总经理吴正水主持本网讯(记者王金星)“今年冬明春百日安全无事故活动”动员大会标志着从2014年12月1日到2015年3月10日的100天，以强化意识、落实法律法规、落实责任、治理隐患、杜绝伤亡为主题“今年冬明春百日安全无事故活动” 拉开帷幕。为确保活动的有效发展，股份公司成立了今冬明春100天安全无事故活动领导小组，负责活动的综合协调、组织、指导和监督。为确保活动的有效发展，股份公司成立了今年冬季、明年春季100天安全无事故活动领导小组，负责活动的综合协调、组织、指导和监督。领导小组设有办公室。办公室设在安全监督部，负责活动的日常工作。活动确定的指导思想是加强“红线”意识，坚持“以人为本，安全发展”理念；深入宣传贯彻“安全第一，预防第一，综合治理”政策；进一步落实各级领导责任；加强隐患排查治理。确保2014年后安全生产的顺利实现，为2015年安全生产开辟良好的开端，促进股份公司安全、稳定、健康、和谐的发展。以活动为目标“无伤亡事故”为目标，通过严格的管理和整改，确保在“百日安全无事故活动”在此期间，各单位实现绝对安全。活动的主要内容是开展安全教育，提高安全质量，营造安全氛围。活动期间，各单位应充分利用会议、广播、电视、墙报、专栏、图片、警告板、口号等载体和宣传方式，积极开展广泛、深入、多样化的形式“百日安全无事故活动”宣传教育活动。各单位要以习近平总书记、李克强总理等各级领导关于安全生产的重要指示为指导，以新的《安全生产法》和“双七条”以核心内容为核心内容“安全红线意识”、“以人为本，生命第一”原则上，印制《宣传手册》，宣传安全生产的方针、政策和法律法规，宣传安全发展理念，宣传安全标准，普及安全知识，增强员工安全生产的法律理念和安全意识。加强安全培训，不断提高煤矿从业人员的安全技能。加强安全培训，不断提高煤矿从业人员的安全技能和素质。各单位应开展安全创新活动，交流经验，相互学习，积极开展企业安全文化，为活动创造势头。(二)落实责任，加强管理，传递安全生产压力。加强领导干部下井管井。加强领导分片联责和重点监管制度。严格领导请假制度。活动期间，领导干部和安全生产管理人员原则上不得请假。各单位党政领导未经集团公司、股份公司领导批准，不得离开矿区（省政府、省国有资产监督管理委员会、煤炭监督管理部门、集团、股份公司书面通知会议除外）。矿区安全生产管理局局长、党委书记、原煤炭公司董事长、执行董事、党委书记必须向股份公司董事长、党委书记请假，原煤炭公司总经理必须向股份公司总经理请假。请假后，原煤炭公司董事长、执行董事、总经理应同时向矿区安全生产管理局局长报告。矿区安全生产管理局总工程师、副局长外出时，必须向董事请假，并向股份公司对口业务负责人报告。原煤炭公司总工程师、安全副总经理、生产副总经理外出时，必须向矿区安全生产管理局局长请假，并向原煤炭公司总经理、矿区安全生产管理局对口业务负责人报告。(三)开展安全检查，强制整治隐患，消除事故主要原因。进一步严格检查，防止萌芽状态。股份公司将于12月组织100人安全检查活动PG电子。矿山安全专员应认真履行安全监督职责，全面掌握煤矿安全生产状况，立即果断停止重大隐患，立即向矿区管理局局长、安全监督部、安全监督部报告重大情况。强制整改，原煤炭公司由主要负责人组织制定隐患整改计划和安全措施，落实整改内容、资金、期限、人员、整改工作范围，实施动态闭环管理PG电子。对调查处理的重大安全隐患未按规定和要求整改到位的，给予重大安全隐患煤矿整改负责人警告处分；对调查处理的重大安全隐患未按有关规定整改落实到位，继续非法指挥组织生产的，给予煤矿（区）长、主责副职记过，直至免职，原煤炭公司行政正职、主责副职记过，直至降职，矿区管理局主责副局长记过。加强重大隐患排查治理报告。(四)推进本安矿山建设验收，推进安全目标任务落实。(五)严格防控，采取强硬措施，狠抓瓦斯防控。(六)科学分析，严格制度，切实做好水患防治工作。加强领导，精心组织活动要求。各行政管理局、原煤公司和煤矿应相应成立“百日安全”活动领导小组要切实加强活动的组织领导。煤矿、原煤公司、管理局应在12月5日前出台本单位活动实施细则，并报上级安全监督部门备案。认真部署、组织、规划，进一步丰富内容，注重实效；明确目标，完善激励约束和保障措施，确保“百日安全”各项活动有序推进，取得实效。突出重点，狠抓落实。要紧紧围绕“百日安全”活动的主题和目标要求始终以煤矿安全检查、隐患排查治理和事故预防为主题“百日安全”狠抓落实活动重点内容；重点检查监督重点煤矿、重点头部、重点场所、重点隐患和重点岗位，重点关注突出矿山、拟关闭矿山、突出矿石门、煤气浓度达到预警值的工作面、进入探水线区域的工作面，重点关注预防和整改，促进安全生产各项目标和任务的实施。加强措施，加强监督。加强措施，加强监督。活动期间，股份公司将组织专项监督，进行检查、抽样检查或监督“四不两直”结合方式，定期或不定期深入基层煤矿和生产线，加强检查、监督和指导，对活动不认真、不扎实、隐患调查管理不力的单位和有关人员，随时通知批评和责任处理。落实责任，严格考核。坚持按照各单位、各工序、各岗位的要求“谁负责，谁负责”追究安全责任原则，严格执行各项安全检查“谁检查，谁签字，谁负责”和“谁漏检，谁负责”制度，加强安全生产责任追究，凡在“百日安全”活动期间发生安全事故的，按照股份公司《安全事故责任追究制度》处理，严格追究责任PG电子。各级要明确专人负责收集整理活动的情况。各级应明确专人负责收集和整理活动。活动期间，矿区安全生产管理局应加强监督，不符合安全生产条件的头（面）应坚决果断停止，并发布安全监督意见。贵州湘能公司和新疆神宇公司必须根据公司的统一安排制定公司“今年冬明春百日安全无事故活动计划”，认真开展“百日安全”并对活动进行监督和评价PG电子。三个安全生产管理局涟邵、资兴、白沙在会上汇报了近期工作情况，下一步安全监督工作的重点和思路。股份公司副总经理唐世杰、总工程师、副总经理赵斌先后对活动和各自负责的工作提出要求，强调部署PG电子。吴正水在讲话中强调，年底是生产高峰期，是经济指标紧迫期，是事故发生率高，是安全生产特殊期，是工作的关键时期，是当前股份公司的重要时期，为了落实责任，有效预防事故，创造良好的安全稳定环境，股份公司决定开展“今年冬明春百日安全无事故活动”，并制定了详细的活动计划。要求各行政管理局、原煤炭公司、煤矿建立相应的领导机构，结合实际活动实施细则，层层动员，广泛宣传启动，认真落实，确保活动的顺利有效发展。公司副总经理何灿星、姚泽钢、李茂红出席会议。矿区安全生产管理局团队成员、总部有关部门负责人、安全、生产、总工室全体工作人员出席会议。